Perfect Prof ONLY 2

Course Code: BUS4005-8

Course Start Date: 12/22/2014

Section: Strategies and Initiatives

Week: 8

Activity: Research Desired Employer(s)

Activity Due Date: 02/15/2015

Activity Description

Identify a top company or companies you wish to be employed by and create a detailed plan with supporting cover letter, profile, and résumé that you will be presenting as part of your comprehensive package. You may find that targeting of an industry will assist in your research process. 

In a paper, explain why you chose the target company or companies and specific job posting you will be pursuing. Include all of the basic materials in this course and be comprehensive in the treatment and execution of your job pursuit. Provide research rationale to support your company selection and distinguish what collateral you will customize to get the interview. Detail your closing strategy and offer unique ways to send your message to the decision maker.

Part of your research must include related personal goals, aspirations, and overall objectives and present what your background can do to augment and improve those company goals. Match your background and capabilities to the needs of the company so you are able to differentiate yourself from the other individuals seeking the same job. Offer critical attributes to help the decision maker understand that if hired, you would perform your job duties efficiently and correctly. Sell your assets and show how you can make a positive difference within the organization. 

Support your paper with at least three (3) scholarly resources. In addition to these specified resources, other appropriate scholarly resources, including older articles, may be included.

Length: 6-8 pages not including title and reference pages 

Your paper should demonstrate thoughtful consideration of the ideas and concepts presented in the course and provide new thoughts and insights relating directly to this topic. Your response should reflect scholarly writing and current APA standards where appropriate. Be sure to adhere to Northcentral University's Academic Integrity Policy. 

Upload your assignment using the Upload Assignment button below.

Learning Outcomes

6.0    Formulate a job search strategy. 7.0    Select personal resources for marketing materials and project their impact on prospective employers.

Resources 

Articles Reference Instruction Beheshtifar, M., Mohammad-Rafiei, R., & Nekoie-Moghadam, M. (2012). Role of career competencies in organizational learning capability.  http://proxy1.ncu.edu/login? url=http://search.ebscohost.com/login.aspx? direct=true&db=bth&AN=85818075&site=ehost-live

Read article

Rezaean, A., & Hatami, S. (2011). Verification the role of structural factors for establishment of career management system.  http://proxy1.ncu.edu/login? url=http://search.ebscohost.com/login.aspx? direct=true&db=bth&AN=67539845&site=ehost-live

Read article