LO3 PIP
SOA-LO3-PIP
LO3: Design a professional development plan, within a specific work context.
· Construct a development plan to enhance chosen skills and competencies within a specific work context.
· To achieve the above follow the below questions:
· Write an introduction to include:
1. Definition of the Professional Development Plan (PDP): ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
2. The importance of the PDP: ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
· Based on the previous chosen role you are required to perform the below tasks:
List the chosen job skills and competencies include 3 skills gaps and 3 competencies gaps
|
Skills gaps |
Competencies gaps |
|
|
|
· Provide a detailed development plan that applies underpinning learning and development theory, in a specific work context by:
· Give a detailed information about the development plan by following the table below:
Use the Templet
· Produce a comprehensive development plan that sets out clear and achievable targets, strategies and outcomes of learning and training within a specific work context.
A Guide to Comprehensive Professional Development Planning (cassalberta.ca)
بناء خطة تطوير مهني لتعزيز المهارات والكفاءات المختارة في سياق العمل الذي تم اختياره.
- لتحقيق ما ورد أعلاه اتبع الأسئلة التالية:
• اكتب مقدمة تشتمل على:
1. تعريف خطة التطوير المهني , وإشرح أهميتها.
تعريف خطة التطوير المهني: ................................................................................................................................................................................................................................................
أهمية خطة التطوير المهني: ................................................................................................................................................................................................................................................
2. بناءً على الدور الوظيفي الذي تم اختياره ، يُطلب منك أداء المهام التالية:
ضع قائمة بالمهارات و الكفاءات الوظيفية المختارة ثم قم بتضمين " 3 " فجوات في المهارات و" 3 " فجوات في الكفاءات.
|
الفجوات في المهارات |
الفجوة في الكفاءات |
|
|
|
قدم خطة تطوير مفصلة تنطبق على نظرية التعلم والتطوير ، في سياق عمل محدد من خلال:
• قدم معلومات مفصلة حول خطة التطوير المهني التي تخطط لتنفيذها من أجل تحسين أدائك في مكان العمل من خلال الاجابة على الجدول التالي:
وضع خطة تطوير شاملة تحدد أهدافًا واضحة وقابلة للتحقيق ، واستراتيجيات و نتائج التعلم والتدريب ضمن سياق عمل محدد.
• باستخدام نفس الدور الوظيفي في الخطة السابقة ، يرجى دعم خطتك الجديدة من خلال تحديد:
1. أهداف قابلة للتحقيق
2. استراتيجيات قابلة للتحقيق
3. نتائج يمكن تحقيقها
استخدم النموذج المرفق
A Guide to Comprehensive Professional Development Planning (cassalberta.ca)